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La necesidad de una nueva regulación laboral ante la irrupción del trabajo colaborativo


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Title:
La necesidad de una nueva regulación laboral ante la irrupción del trabajo colaborativo
Authors:
Canillas Alcázar, Javier
Tutor:
Carmona Paredes, Rosario
Department:
Departamentos de la UMH::Ciencias Sociales y Humanas
Issue Date:
2018-12-10
Abstract:
"EL USO MASIVO DE LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS EN TODOS LOS ÁMBITOS HA TRAÍDO CONSIGO LA NECESARIA TRANSFORMACIÓN DEL MUNDO DEL TRABAJO Y SU REGULACIÓN ESPECÍFICA. EL OBJETO DE ESTE TRABAJO SERÁ TRATAS DE FORMA PORMENORIZADA LA CONTROVERSIA GENERADA EN TORNO LA LLAMADA ECONOMÍA COLABORATIVA Y EL ENCUADRAMIENTO JURÍDICO DE LAS PERSONAS QUE DESARROLLAN SU ACTIVIDAD PROFESIONAL EN ESTAS PLATAFORMAS. PARA ELLO, POR UN LADO, SE ANALIZARÁ A LOS TRABAJADORES POR CUENTA AJENA ENCUADRADOS EN EL RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y, POR OTRO, SE ANALIZARÁ A LOS TRABAJADORES ENCUADRADOS EL RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES. PARA, POSTERIORMENTE, INTENTAR LLEGAR A UNA CONCLUSIÓN SOBRE EL ENCUADRAMIENTO DEL TRABAJADOR QUE QUEDA ENTRE UN RÉGIMEN Y OTRO FRUTO DE LA FORMA DE TRABAJO EN LA LLAMADA ECONOMÍA COLABORATIVA. POR TODO LO MENCIONADO ANTERIORMENTE, ES NECESARIO QUE EL ORDENAMIENTO JURÍDICO EVOLUCIONE ACORDE A LA MODERNIZACIÓN DEL TRABAJO. ES POR ELLO, POR LO QUE SE HA PROPUESTO LA CREACIÓN DE UN NUEVO ESTATUTO EN EL QUE SEA POSIBLE EL ENCUADRAMIENTO DE ESTOS TRABAJADORES."
Keywords/Subjects:
TRABAJADORES, FALSOS AUTONOMOS,ECONOMÍA COLABORATIVA,GLOVO,DELIVEROO
Type of document:
application/pdf
Access rights:
info:eu-repo/semantics/openAccess
Appears in Collections:
TFG - Relaciones Laborales y Recursos Humanos



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