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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorOrozco-Beltran, Domingo-
dc.contributor.advisorRamírez perea, Nuria-
dc.contributor.authorCrespo Bañón, Jorge-
dc.contributor.otherDepartamentos de la UMH::Medicina Clínicaes_ES
dc.date.accessioned2023-10-02T12:47:45Z-
dc.date.available2023-10-02T12:47:45Z-
dc.date.created2023-05-08-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11000/29604-
dc.description.abstractA lo largo de la carrera profesional sanitaria se puede producir una pérdida de calidad asistencial por diversos factores. Uno de ellos es la falta de médicos que puede provocar un aumento de la lista de espera, sobrecarga de trabajo en los profesionales, o una falta de continuidad. En este estudio descriptivo hemos recogido la estimación en los próximos 10 años para la provincia de Alicante, de los egresados universitarios, los residentes MIR que finalizan la formación y la jubilación de los médicos que ahora se encuentra en activo. Puede concluirse que en cuanto a la reposición de plazas sanitarias en la población médica en la provincia de Alicante en los próximos 10 años habrá un exceso de estudiantes y de MIR de hasta 100 por año. Por tanto aumentar el número de alumnos de Medicina de 130 a 220 al año para el próximo curso académico, como se ha decidido recientemente en la provincia, supone formar médicos que difícilmente tendrán cabida en el sistema sanitario público. Los médicos MIR ya formados que exceden a las jubilaciones corresponderían a una correcta planificación acorde al crecimiento poblacional siempre que se generen nuevas plazas estructurales. Se debe encontrar el equilibrio para que no exista saturación del sistema sanitario.es_ES
dc.description.abstractThroughout the health professional career, a loss of quality of care can occur due to various factors. One of them is the lack of doctors that can cause an increase in the waiting list, overload of work in the professionals, or a lack of assistencial continuity. In this descriptive study we have collected the estimate in the next 10 years for the province of Alicante, of university graduates, MIR residents who finish their training and the retirement of doctors who are now active. It can be concluded that in terms of the replacement of health places in the medical population in the province of Alicante in the next 10 years there will be an excess of students and MIR of up to 100 per year. Therefore, increasing the number of medical students from 130 to 220 a year for the next academic year, as has been recently decided in the province, means training doctors who will hardly have a place in the public health system. The MIR doctors already trained that exceed the retirements would correspond to a correct planning according to the population growth whenever new structural positions are generated. A balance must be found so that there is no saturation of the health systemes_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.format.extent22es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Miguel Hernández de Elchees_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectsistema sanitarioes_ES
dc.subjectasistencia sanitariaes_ES
dc.subjectcalidad asistenciales_ES
dc.subjectlistas de esperaes_ES
dc.subjectmédicos residenteses_ES
dc.subjectMIRes_ES
dc.subjectprovincia de Alicantees_ES
dc.subject.otherCDU::6 - Ciencias aplicadas::61 - Medicinaes_ES
dc.title¿Qué problemas justifican la falta de médicos para cubrir las necesidades de la asistencia sanitaria atendiendo al crecimiento poblacional y el avance de la medicina en la provincia de Alicante?es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
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TFG- Medicina


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