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La brecha salarial y sus condicionantes de género


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Title:
La brecha salarial y sus condicionantes de género
Authors:
Beneite Rocamora, Silvana
Tutor:
Aznar Márquez, Juana
Issue Date:
2015-06-30
Abstract:
“La brecha salarial y sus condicionantes de género” es un trabajo explicativo de los obstáculos que encuentran las mujeres a la hora de acceder al mercado laboral y promocionar en él. Se han analizado documentos e informes para conocer la tendencia que ha seguido la brecha salarial en los distintos sectores y ocupaciones, así como en los distintos países y Comunidades Autónomas. Se ha profundizado en los términos “suelo pegajoso” y “techo de cristal”, como términos directamente atribuibles a las trabas que sufren las mujeres por razón de sexo para mejorar su posición laboral. En el trabajo se considera y define la discriminación salarial como las diferencias en la retribución sin causas objetivas, criterios no demostrables o justificables. La discriminación salarial está totalmente prohibida por diversas leyes, y en especial por la Constitución Española. A la hora de actuar contra la discriminación salarial se aplica la ley más vinculante. En definitiva, el trabajo aporta una perspectiva general de las distintas condiciones salariales que tienen hombres y mujeres en el ámbito laboral
Keywords/Subjects:
Discriminación salarial
Estudios de género
Diferencias laborales
Type of document:
application/pdf
Access rights:
info:eu-repo/semantics/openAccess
Appears in Collections:
TFG - Administración y dirección de empresa. Orihuela



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