Revisión Bibliográfica sobre el Síndrome de Burnout en enfermeros de atención hospitalaria.

Abstract

El Síndrome de Burnout es una patología que afecta a todas las esferas de la vida. Se desarrolla cuando las condiciones de trabajo no son las adecuadas y se genera en el individuo estrés laboral. Cuando éste no se resuelve y acaba cronificando, da lugar a la patología de la que hablamos. Las profesiones más perjudicadas son aquellas en las que la relación de ayuda es el pilar fundamental del desarrollo del trabajo, como pasa en la enfermería. Existen una serie de factores de riesgo comunes a todas las profesiones como pueden ser la carga de trabajo, la relación con los compañeros, etc. Sin embargo para los enfermeros existe otro tipo de factores de riesgo debido a la carga emocional con la se trabaja, la turnicidad, etc¿ El SBO se caracteriza por una serie de síntomas típicos que son el agotamiento emocional, despersonalización e insatisfacción laboral, que se van desarrollando de forma paulatina conforme el síndrome se va estableciendo. Finalmente, y como dato alentador, el SBO puede prevenirse creando un buen ambiente de trabajo, disminuyendo la carga laboral, enseñando al individuo a gestionar el estrés, y sobre todo, teniendo una gran red de apoyo emocional donde la persona pueda desahogarse y sentirse arropado.