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https://hdl.handle.net/11000/33195
Medidas de prolongación de la edad laboral
Title: Medidas de prolongación de la edad laboral |
Authors: Bonmatí Mellado, Fco. Javier |
Tutor: Morales Cortés, Juan Carlos |
Editor: Universidad Miguel Hernández de Elche |
Department: Departamentos de la UMH::Ciencia Jurídica |
Issue Date: 2024-06 |
URI: https://hdl.handle.net/11000/33195 |
Abstract:
La situación demográfica actual en España se caracteriza por una
baja tasa de natalidad y un considerable aumento en la esperanza de vida,
lo que coloca a nuestro país entre los más envejecidos del mundo. Este
escenario tiene un impacto directo en el mercado laboral, afectando a su
fuerza de trabajo debido al envejecimiento de la población y sus
consecuencias. En este contexto, este Trabajo Final de Grado examina los
datos históricos recogidos, así como los principales factores que influyen
en el mercado laboral de las personas mayores de 45 años, con un enfoque
especial en el análisis del desempleo de larga duración y su efecto
específico en este grupo. Además, se analiza la protección social
proporcionada por las administraciones para este colectivo y la normativa
que la respalda. Se concluye resaltando la importancia de que los poderes
públicos tomen en consideración esta situación y poniendo en práctica
medidas efectivas para abordar la precariedad laboral en este segmento de
la población, cobrando una especial importancia las medidas que propicien
la prolongación de la edad laboral para este colectivo.
The current demographic situation in Spain is characterized by a low
birth rate and a considerable increase in life expectancy, which places our
country among the most aged in the world. This scenario has a direct
impact on the labor market, affecting its workforce due to the aging
population and its consequences. In this context, this Final Degree Project
examines the historical data collected, as well as the main factors
influencing the labor market for people over 45 years old, with a special
focus on the analysis of long-term unemployment and its specific effect on
this group. Additionally, it analyzes the social protection provided by the
administrations for this collective and the regulations that support it. The
conclusion emphasizes the importance of public authorities taking this
situation into account and implementing effective measures to address job
insecurity in this segment of the population, with special emphasis on
measures that promote the extension of the working age for this group.
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Keywords/Subjects: Mercado laboral desempleo Mayores 45 años precariedad laboral prolongación edad laboral Labor market unemployment over 45 years old job insecurity extension working age |
Knowledge area: CDU: Ciencias aplicadas: Gestión y organización. Administración y dirección de empresas. Publicidad. Relaciones públicas. Medios de comunicación de masas |
Type of document: info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
Access rights: info:eu-repo/semantics/openAccess |
Appears in Collections: TFG - Relaciones Laborales y Recursos Humanos
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