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https://hdl.handle.net/11000/26932
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Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
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dc.contributor.advisor | Fernández López, Yolanda | - |
dc.contributor.author | Candela Fuentes, María | - |
dc.contributor.other | Departamentos de la UMH::Ciencia Jurídica | es_ES |
dc.date.accessioned | 2022-05-06T13:30:12Z | - |
dc.date.available | 2022-05-06T13:30:12Z | - |
dc.date.created | 2021-07 | - |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11000/26932 | - |
dc.description.abstract | El presente Trabajo de Final de Grado (TFG) está centrado en el análisis del mercado laboral femenino, incluyendo tanto la aparición de la mujer en el ámbito del trabajo como la evolución de la misma a lo largo de los años hasta la actualidad. Las mujeres continúan enfrentándose a importantes barreras para ingresar en el mercado de trabajo. Con este análisis descriptivo, he podido estudiar las desigualdades entre hombres y mujeres respecto a salarios y oportunidades, así como, las posibilidades con las que cuenta la mujer desempleada para acceder a un trabajo o aceptar empleos considerados de peor índole. La conciliación de la vida personal, familiar y laboral de la mujer sigue siendo un problema que afirma la desigualdad de género en el trabajo. | es_ES |
dc.description.abstract | This End-of-degree proyect focuses on the analysis of the female labour market, including both the appearance of women in the field of work and their evolution over the years to the current day. Women continue to face significant barriers to entering the labour market. With this descriptive analysis, I have been able to study the inequalities between men and women respecting wages and opportunities, as well as the possibilities that unemployed women have to access a job or accept jobs considered of a worse nature. The reconciliation of women’s personal, family and working lives remains a problem that affirms gender inequality at work. | es_ES |
dc.format | application/pdf | es_ES |
dc.format.extent | 52 | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad Miguel Hernández de Elche | es_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.subject | mujer | es_ES |
dc.subject | desigualdad | es_ES |
dc.subject | género | es_ES |
dc.subject | techo de cristal | es_ES |
dc.subject | brecha salarial | es_ES |
dc.subject | mercado laboral | es_ES |
dc.subject | woman | es_ES |
dc.subject | inequality | es_ES |
dc.subject | gender | es_ES |
dc.subject | glass ceiling | es_ES |
dc.subject | salary gap | es_ES |
dc.subject | labour market | es_ES |
dc.subject.other | CDU::3 - Ciencias sociales::34 - Derecho | es_ES |
dc.title | El origen y la evolución de la mujer en el mundo laboral en España | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
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