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dc.contributor.advisorLira Rodríguez, Eva-
dc.contributor.authorCorzano Guisado, Carolina-
dc.contributor.otherDepartamentos de la UMH::Ciencias Sociales y Humanases_ES
dc.date.accessioned2022-02-14T12:12:08Z-
dc.date.available2022-02-14T12:12:08Z-
dc.date.created2021-09-06-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11000/25880-
dc.description.abstractEl objetivo de este estudio es analizar la relación entre el teletrabajo y la conciliación laboral, la salud general y el rol modulador del sexo y del apoyo social de familiares y amigos. Para ello hemos utilizado una muestra compuesta por 60 teletrabajadores. Los resultados muestran que el confinamiento y el teletrabajo afectan negativamente a la conciliación, aun con mayor impacto en hombres. Asimismo, el teletrabajo afecta de forma negativa la percepción de la salud de los hombres, pero no de mujeres. Por otro lado, el apoyo de amigos moduló la relación entre teletrabajo y conciliación y salud.es_ES
dc.description.abstractThe aim of this study is to analyze the relationship between telework and work-life balance, general health, and the moderating role of sex and social support from family and friends. For this we have used a sample made up of 60 teleworkers. The results show that confinement and telework negatively affect work-life balance, with an even greater impact on men. Likewise, telework negatively affects the perception of health of men but not of women. On the other hand, the support of friends moderated the relationship between telework and conciliation and health.es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.format.extent20es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Miguel Hernández de Elchees_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectConciliaciónes_ES
dc.subjectTeletrabajoes_ES
dc.subjectSaludes_ES
dc.subjectApoyo sociales_ES
dc.subjectCovid-19es_ES
dc.subject.otherCDU::3 - Ciencias sociales::33 - Economía::331 - Trabajo. Relaciones laborales. Ocupación. Organización del trabajoes_ES
dc.titleConsecuencias del teletrabajo en la conciliación familiar y la saludes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_ES
Aparece en las colecciones:
TFM- M.U Gestión de Recursos Humanos, Trabajo y Organizaciones


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