Prevalencia del sindrome de Burnout y el riesgo en enfermería y auxiliares de enfermería de una unidad de oncología

Abstract

El Burnout cada vez tiene más relevancia entre los profesionales de la salud y se considera un problema de salud pública, ya que su afección trae consigo efectos negativos tanto para el trabajador como para la organización en la que trabaja. El objetivo de este trabajo es determinar la prevalencia del Síndrome de Burnout y cada una de sus dimensiones y el riesgo de padecerlo, en el personal sanitario, de las categorías de enfermería y auxiliares de enfermería, de los servicios de oncología del hospital General Universitario Santa Lucía, que por las características de su trabajo es susceptible de sufrir el ¿síndrome del quemado¿. Se trata de un estudio observacional descriptivo, transversal, para determinar la prevalencia y características de los profesionales (edad, sexo, tiempo trabajado en el servicio, etc.). En los resultados del estudio, según los datos obtenidos, el 67,7% de los profesionales no presenta Síndrome de Burnout, mientras que el 32,3% restante si presenta Síndrome de Burnout. Conclusiones: los resultados obtenidos en este estudio nos alertan sobre el estado actual de Burnout en el servicio de oncología del Hospital Universitario Santa Lucía de Cartagena; descubriendo niveles que pueden derivar en una sintomatología alarmante de Burnout.