Please use this identifier to cite or link to this item: https://hdl.handle.net/11000/27908
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dc.contributor.advisorTorrecillas Moreno, Abel-
dc.contributor.authorLeiva Godoy, Sergio-
dc.contributor.otherDepartamentos de la UMH::Ciencias Sociales y Humanases_ES
dc.date.accessioned2022-10-17T10:01:15Z-
dc.date.available2022-10-17T10:01:15Z-
dc.date.created2022-05-
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11000/27908-
dc.description.abstractEn los últimos tiempos el conocimiento sobre Responsabilidad Social ha crecido exponencialmente. Este es un término que, actualmente, las empresas han de tener muy presente debido a que la sociedad valora positivamente a las organizaciones que lo llevan a cabo. La Responsabilidad Social Corporativa crea una obligación de implantar medidas y promover acciones, las cuales sean positivas en términos de objetivos y valores. En cierta forma se intenta que las empresas tomen conciencia y asuman las consecuencias de sus decisiones y actividades para con el medio ambiente y, en general, la sociedad. En este trabajo se lleva a cabo un análisis de las distintas acciones de una empresa, con el objetivo de, principalmente, conocer el contenido de las memorias de sostenibilidad realizadas con indicadores GRI (Global Reporting Initiative). Tras la introducción sobre Responsabilidad Social Corporativa y Empresarial y el papel que tienen las Administraciones Publicas sobre estos términos, así como el papel fundamental que tienen los stakeholders en el funcionamiento de la empresa, se procederá a una breve descripción de la organización para marcar unas líneas de actuación respecto a las decisiones y acciones de la empresa y, para concluir, se expondrán unas conclusiones sobre, tanto la Responsabilidad Social, como la normativa y las actuaciones de la empresa. La realización de este trabajo me ha hecho tomar conciencia de lo importante que es que las empresas sean totalmente responsables y que miren más allá del beneficio económico. En general, del papel fundamental que tienen las empresas en cuanto a la responsabilidad y el medio ambiente.es_ES
dc.description.abstractIn recent times, knowledge about Social Responsability has grown exponentially. This is a term that, nowadays, companies have to be very aware of because society values positively the organizations that carry it out. Corporate Social Responsability creates an obligation to implement measures and promote actions, which are positive in terms of objectives and values. In a way, it is an attempt to make companies aware of and asume the consequences of their decisions and activities for the environment and, in general, for society. In this work, an analisis of the different actions of a company is performed, with the objective of, mainly, knowing the contento of the sustainable reports carried out with GRI (Global Reporting Initiative) indicators. After the introduction on Corporate and Business Social Responsability and the role of the Public Administrations on these terms, as well as the fundamental role of the stake holders in the operation of the company, we will proceed to a brief description of the organization to mark some lines of action regarding the decisions and actions of the company and, to conclude, we will present some conclusions on Social Responsability, as well as the regulations and actions of the company. Carrying out this work has made me aware of how important it is for companies to be fully responsible and to look beyond economic profit. In general, of the fundamental role that companies have in terms of responsability and the environment.es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.format.extent45es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Miguel Hernández de Elchees_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectresponsabilidad sociales_ES
dc.subjectresponsabilidad social corporativaes_ES
dc.subjectresponsabilidad social empresariales_ES
dc.subjectstakeholderses_ES
dc.subject.otherCDU::3 - Ciencias sociales::33 - Economía::331 - Trabajo. Relaciones laborales. Ocupación. Organización del trabajoes_ES
dc.titlePropuesta de memoria de sostenibilidad para la empresa Grupo Quivaes_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
Appears in Collections:
TFG - Relaciones Laborales y Recursos Humanos


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